21.03.2022
Начиная с 2021 г. законодатель начал устанавливать новые нормы и правила по охране труда. Руководителям организаций и (или) ответственным лицам, назначенным приказом и имеющим соответствующее образование, необходимо провести ряд мероприятий в организациях и на рабочих местах.
Ниже привожу чек-лист по новым требованиям, проверьте себя, все ли мероприятия есть в Вашей организации:
- Проверьте, чтобы в локальных актах организации не осталось ссылок на старые Правила по охране труда. Минтруд заменил абсолютно все Правила, всего их 40 по отраслям;
-
С 01.03.2022 г. вступил в силу Федеральный закон от 02.07.2021 г. N311-ФЗ. Изменился полностью раздел Х Трудового кодекса РФ «Охрана труда». Необходимо: оценить профриски и ознакомить работников под роспись; составить реестр нормативно-правовых актов с обновлёнными требованиями и обеспечить работникам доступ к нему; руководству организации необходимо учитывать запрет на работу в опасных условиях труда и разработать меры, которые позволяют исключить 4-й класс условий труда; контролировать охрану труда удаленных работников; организовать учёт микротравм; пересмотреть все локальные акты, инструкции по охране труда; провести внеочередное обучение работников и проверку знаний по охране труда; провести внеплановый инструктаж и оформить журналы;
-
Обновите должностные инструкции по профстандартам;
-
Организуйте производственный контроль с учетом новых санитарных правил СП 2.2.3670-20, устанавливающих требования к условиям труда на рабочих местах;
-
Пересмотрите состав аптечек первой помощи. Состав обновлён приказом Минздрава РФ от 15.12.2020 г. N1331н. ;
-
Подготовьтесь к новым видам проверок Государственными инспекциями труда (сокр.-ГИТ): инспекционным визитам, рейдовым осмотрам, профилактическим визитам. С 1 июля визиты ГИТ станут внезапными, инспекторы о них не уведомляют работодателей;
-
Проводите новые инструктажи по ГО и ЧС: вводный инструктаж по гражданской обороне и инструктаж по действиям в чрезвычайных ситуациях;
-
Организуйте проведение медицинских осмотров работников по новому Порядку, утверждённому приказом Минздрава РФ от 28.01.2021 г. N29н;
-
Спецодежду и СИЗ необходимо выдавать в зависимости от установленных на конкретном рабочем месте опасностей, вредных факторов, загрязнений и климатических условий;
-
Отмените повторную спецоценку для безопасных рабочих мест. Если условия труда не изменились, не нужно проводить спецоценку на рабочих местах, задекларированных 5 лет назад. Декларация стала бессрочной и действует, пока не произойдёт несчастный случай, не выявят профзаболевание или ГИТ не обнаружат нарушения;
-
Организуйте безопасность по новым противопожарным Правилам, утв.постановлением Правительства РФ от 16.09.2020 г. N1479. Новые правила требуют также обучать мерам пожарной безопасности по программам противопожарного инструктажа или программам ДПО, приказ МЧС от 05.09.2021 г. N596.
Если у Вас возникают трудности с проведением мероприятий по охране труда, оформлением документации, проведением обучения, то обращайтесь к экспертам нашей правовой компании.
Подписывайтесь на наш телеграмм-канал "Эксперт Услуг" - там Вы первыми узнаете актуальную и свежую информацию.
